Într-un an marcat de dificultăți economice și un deficit bugetar record în România, Guvernul a decis să înființeze o nouă instituție în 2023: Agenția pentru Monitorizarea și Evaluarea Întreprinderilor Publice (AMEPIP). Cu toate acestea, în ciuda contextului economic nefavorabil, controversa a apărut în legătură cu numărul mare de angajați și majorarea semnificativă a salariilor conducerii AMEPIP.
AMEPIP și Rolul său în Administrarea Companiilor de Stat
AMEPIP a fost creată pentru a supraveghea și evalua performanța întreprinderilor publice din România. Principalele sale obiective includ monitorizarea performanței financiare și administrative, evaluarea managementului, asigurarea transparenței în activitatea întreprinderilor de stat, formularea de recomandări pentru îmbunătățirea performanței, respectarea standardelor și legislației, promovarea eficienței și competitivității, precum și colaborarea cu alte instituții pentru o abordare coordonată.
Controverse Privind Numărul de Angajați și Majorarea Salariilor
În decembrie 2023, după înființarea AMEPIP, s-a aflat că organigrama instituției a suferit modificări semnificative, iar salariile conducerii s-au majorat cu aproximativ 10.000 de lei. Această creștere salarială a fost criticată în contextul dificultăților economice și a deficitului bugetar înregistrat în acel an.
Potrivit informațiilor furnizate de Europa Liberă, AMEPIP trebuia să aibă 88 de angajați, la care se adaugă un președinte, doi vicepreședinți, un secretar general și personalul cabinetelor lor, totalizând 95 de persoane. În teorie, salarizarea ar fi trebuit să fie la nivelul maxim al drepturilor salariale prevăzute pentru funcțiile publice din aparatul de lucru al Guvernului, majorate cu 50%.
Majorarea Salarială a Conducerii AMEPIP
În documentul de înființare, s-a stabilit că salarizarea conducerii ar trebui să fie limitată la funcțiile asimilate celor de secretar de stat pentru președinte și de subsecretar de stat pentru vicepreședinte. Totuși, o modificare legislativă ulterioară, adoptată în luna decembrie, a schimbat statutul conducerii AMEPIP, oferindu-le dreptul la statut de demnitari și posibilitatea de a beneficia de o majorare salarială cu 50% față de grila de salarizare a bugetarilor.
În consecință, președintele AMEPIP va avea un salariu brut lunar de 38.115 lei, iar vicepreședintele va beneficia de 34.650 de lei lunar. Această majorare a salariilor într-un an dificil din punct de vedere economic a stârnit nemulțumiri și controverse în rândul opiniei publice.
